Formazione obbligatoria
per RLS,
rappresentanti dei lavoratori.
Il corso per chi viene eletto o designato per rappresentare i lavoratori sulla sicurezza, come previsto dagli artt. 47 e 50 del D.Lgs 81/08.
Percorso iniziale da 20 o 32 ore, più l'aggiornamento annuale obbligatorio in base alla dimensione dell'azienda.
Come funziona la formazione RLS
Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è eletto o designato dai lavoratori per rappresentarli sulla sicurezza — un ruolo di consultazione e vigilanza, distinto da quello del Preposto o del Dirigente.
Chi è l'RLS
Consultato su valutazione dei rischi, DVR e organizzazione della prevenzione; può accedere ai luoghi di lavoro e proporre misure di sicurezza.
- 1 RLS fino a 200 lavoratori
- 3 RLS da 201 a 1.000 lavoratori
- 6 RLS oltre i 1.000 lavoratori
Formazione iniziale
Normativa, valutazione dei rischi, DVR, DPI, rischi specifici e tecniche di comunicazione — per esercitare il ruolo con competenza.
Il monte ore può variare in base a CCNL applicato e dimensione aziendale.
Aggiornamento — obbligo annuale
4 ore per aziende fino a 50 dipendenti, 8 ore oltre i 50 dipendenti. Aggiorna su novità normative e temi specifici.
Disponibile anche in e-learning, oltre che in aula o videoconferenza.
Ore, modalità e prezzo — subito chiari
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Formazione RLS — 20 ore
Formazione RLS — 32 ore
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